星展银行将AI培训经验赋能新加坡金融业,引领行业人才发展新范式
星展银行正将其为四万名员工提供AI培训的宝贵经验,全面赋能新加坡金融业。通过与新加坡银行与金融学院(IBF)的深度合作,该计划旨在共同提升行业AI技能,并重塑人才发展范式。
星展银行将充分运用其为全球四万名员工提供人工智能(AI)培训的深厚经验,助力新加坡金融领域全面提升AI技能水平。
该银行已与新加坡银行与金融学院(IBF)签署谅解备忘录,合作范围涵盖劳动力发展、职位重塑及青年人才培养等关键领域。
星展银行指出,这是新加坡银行与金融学院首次与单一金融机构达成此类合作协议。
双方机构将共同开发获得IBF认可的系列课程,内容将涵盖AI治理、负责任AI、提示工程以及AI的实际应用等核心议题。
在星展银行全球培训的四万名员工中,有一万四千八百名来自新加坡。
此外,双方还将依托IBF的“职位重塑与再技能职业转型计划”,共同试点劳动力转型新举措。
这些举措旨在支持员工顺利过渡到重塑后的岗位,并适应全新的工作模式。
迄今为止,星展银行已成功提升了一万一千多名员工的技能,他们的岗位职责因AI技术的引入而发生了显著变化。
星展银行相关负责人表示:“我们视人工智能为一种认知增强工具,它能通过自动化日常、重复性及行政任务,并迅速汇总和提炼海量数据,从而提升人类的能力。通过减轻繁琐工作,AI不仅创造了更多的产能空间,更让员工得以将时间和精力投入到更高阶的技能运用中,例如批判性思维、问题解决和人际关系构建,从而解决更复杂的难题,做出更优质的决策,并创造更大的价值。”
此次合作还将通过IBF的“金融AI青年人才计划”等项目,为学生提供在金融领域接触和应用AI的实践机会。
今年,星展银行计划通过其管理培训生、实习生和管培生项目,在新加坡招募超过五百名青年人才。
此外,星展银行还独立推出了职业咨询服务,将AI赋能工具与一百多位内部顾问的专业指导相结合。
该服务初期将面向星展银行六大核心市场的员工开放。
该服务运用“iGrow”工具,根据员工的技能和职业目标推荐学习与工作机会。
同时,它还整合了“iCoach”——一个由生成式AI驱动的辅导平台。